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皆さんの体験談(過去ログ) 2000年12月分

たらみさん 千葉県 女性 26歳 H12/12/26

はじめまして。はじめて拝見させていただきました。管理人さんに教えていただきたいことがあります。秋に退職し以降無職だったので2月より失業保険 の給付を受ける予定ですが、1月10日頃に再就職先が見つかりそうです。つきましては、再就職手当金(正式名称?)を貰おうと思うのですがどのようにした らよろしいでしょうか? ちなみに第1回認定日は2月上旬で、給付日数は90日です。働きはじめてすぐに休みや遅刻で職安に時間をとられるのも再就職先に 対し印象が良くないもので・・・・。お手数とは思いますが良きアドバイスお願いいたします。

再就職手当の申請は原則的にハローワークに就職する前日に出向き認定を受ける必要がありますので行か なくてはなりません。(細かい規定については受給資格者のしおりに記載されています)それと実際の申請ですが基本的には本人が直接ハローワークに書類を提 出する必要がありますがたらみさんのように考えられる方やその他の理由で行く事が出来ない人は郵送や代理人を通して申請出来るはずです。ただしハローワー クに直接電話、もしくは出向いて相談して下さい。ケースバイケースで処理されるようなので提案された中で一番良い方法を選択すると良いでしょう。かなり貰 えるので良かったですね。


菜穂さん 福島県 女性 31歳 H12/12/25

管理人さんこんにちは。
前回の投稿では、いろんなアドバイスありがとうございました。
あれから、2社面接に行き最近、正社員でフルタイムの仕事が決まりました。
採用は来年1月からで、通販の電話受注による、事務の仕事です。面接に行った当日に採用が決まり、あまりにもあっけなかったのですが、長い間事務の仕事を探していたのでほっとしています。
管理人さんには、いろんな意味で励まされお世話になっていたので、ご報告に来ました。今後も近況報告や質問など、こちらに顔を出すと思いますので、又よろしくお願いします。

おめでとうございます。決まる時は今までの苦労が嘘のようにあっさり決まるんですよね。来年1月から という事は年内はゆっくり過ごす事ができ理想的ではないでしょうか?就職してそうそう休まないように体を万全の状態にして菜穂さんの実力を100%発揮し て、「採用して良かった」と会社から思われるように頑張って下さい。


まもなく失業!さん 秋田県 男性 29歳 H12/12/23

はじめまして。近々会社(商社です。)が倒産しそうなのですが退職金はどうなるのでしょうか?上司は「売掛金があれば労働者への債務がなによりも優 先して支給されるはず」とはいうものの、実際倒産して退職金が満額(就業規則通り)支給されたという話も聞いたことがありません。会社で加入している中小 企業退職金協会とやらの支給分しかこないのでしょうか?「会社の事業都合による−」ものなのかどうかでかなり支給額がちがってくるもんで・・・   宜し くお願いします。

私も完璧に分かる訳ではありませんが、上司の話しは理想ではありますが倒産という事は会社のお金が無 くなったという事になりますので売掛金があるとすれば買掛金もあるはず!これが自主廃業等だと状況は違ってきますが倒産だと金銭の支払いが行われる順位の 1位は従業員ではなく国です。税金等は最優先で払われる事になりますので法人税や消費税、社会保険料など支払った残りを今度は債権者が持っていくと思いま すので会社からの退職金は諦めた方が無難です。もちろん協会からの退職金は大丈夫です。最悪、最後の給与すら支払われない事になりかねませんので貰えるも のは早めに貰いましょう。次の就職先が決まってないとすればこれから大変だと思いますので頑張って下さい。


オードリーさん 群馬県 女性 35歳 H12/12/21

はじめて投稿させていただきます。私は失業して9ヶ月たちましたがいまだに面接すらしていないものです。実は体の調子を悪くしてしまって今はまだ就 職をためらっています。そこで一つお聞きしたいのですがこの先面接を受ける時に今までなぜ就職しなかったのか聞かれると思うのですがその理由として「体調 をこわしていた」ことはもちろん言わない方がいいとは思いますが、どのように説明したらよいのか悩んでいます。以前、同じような方のアドバイスとして「勉 強していた」とか「年齢的に難しかった」ことを挙げればと書かれていましたが1度も面接を受けた事ないことはすぐにわかってしまうと思いますし、やはり仕 事をする意欲がないと見なされそうでとても不安です。それとも嘘でも何社か受けましたが駄目だったと言った方がいいのでしょうか?そういうことは調べられ ないものなんでしょうか?みなさん大変な方が多いのにこのような質問で申し訳ありませんがこの歳になって初めての失業で(まともに面接も受けた事ないんで す)弱気になっている私にどうかアドバイスよろしくお願い致します。

アドバイスしようと思っていた事が全部書いてあるので困りましたが基本的に健康であれば正直に話した ほうが良い場合もあります。もちろん体を弱い奴だと言われる危険性もありますが遊んでいた訳ではないのでキチンとした会社であれば分かってくれるかもしれ ません。失業中の他社の面接は少しが良いです。あまり多いと手当たり次第に面接していると思われますし少なすぎると自信が無いのかとか不信感を与えかねな いのでオードリーさんだと3〜6社位が丁度良いような気がします。多少の嘘は必要?だと思いますがやり過ぎないようにしないと後で困りますよ。とにかくダ メでもともと軽い気持ちで試験を繰り返せばそのうちに慣れてきますので経験あるのみ!


おかんさん 大阪府 女性 33歳 H12/12/20

はじめまして
今、短期の仕事(事務)をしているのですが、面接時の話と仕事が始まってからとでは、全然違っていて仕事の内容的に残業が続き、無理をして残業をしていま した。最初の話は、「基本的には、残業は出来ません。前日に残業が分かれば大丈夫です。」といっていたのですが、前日に分からないしほとんど、残業しない と次の日の仕事が大変で、必然的に残業をしないといけない状態でしていました。残業が出来ないのは子供を迎えに行かないといけないからで、私の変わりに迎 えに行ってもらえる人がいないので、子供達だけで留守番をさせていました。残業が出来ないのは、何度も何度も言ってあったのに残業が出来なくなりましたと 言うと「そんな事いまさら言われても困るわ」と言われました。私としては、出来る限りがんばって仕事をしてきたつもりですが、「残業手当が付かへんからそ んな事ゆうんか」「後は、やる気しだいや」と言われました。無理をして残業をしてしまったのが悪かったのでしょうか?
腹だだしい気持ちがやっと納まり、今の仕事があと1か月で終わりなんで次の仕事をどうしようかと思っている時に、その営業所の所長に「同じ会社系列の別の 場所での仕事をしないか」と言われてうれしいのですが、同じ事の繰り返しは、いやだなと思っているのですが、アルバイトやパートが仕事をする上で、「面接 時と話が違う」と言うことにならないようにするには、どうすればいいのでしょうか?書面でのやり取りは行過ぎでしょうか?いつも、口頭だけで済んでいまし たから。
所長は「条件や細かい事、雇用保険や交通費なんかわ又今度話をしようという事で」と言われました。私は、前向きに考えます。と返事はしているのですが、今回のような問題(面接時の話が違う事)は無かったのでどうすればいいのか教えて頂きたいのですが、宜しくお願いします。

仕事を与えてやっているという態度を見え見えの会社ですね。短期のアルバイト的な仕事にやる気次第も ないと思いますが・・・それで労働条件に関してのトラブルはよくありますが労働基準法では法改正され書面で表す事になっています。しかし現実にはほとんど 実行されてません。やはり最初が肝心という言葉もありますのである程度妥協できない事を除けばしっかりと伝える事が必要です。もちろんその行為に逆ギレさ れクビにされる可能性はありますがこれは勝負です。折れた方が負けですのでクビを恐れずに頑張りましょう!!


ひまわりさん 東京都 女性 25歳 H12/12/18

はじめまして。
今まで失業中だったので、このようなHPを見つけて大変心強く思います。2点質問があるのでお願いします。

〇再就職手当について
私は先日仕事が決まりましたが、フルタイムのアルバイトという立場です。雇用通知書といった形式の書類は無く、期間は口頭で長期とだけ告げられました。(社員登用の可能性有)
現在失業手当3ヶ月の制限中です。
ハローワークに問い合わせた所、1ヶ月審査してみないと支給に該当するか分からないとの答えでした。
実際、アルバイトで再就職手当をもらったケースはあるのでしょうか?
また、書類への記入の仕方によって該当する・しないの分かれ目のようなものもあるのでしょうか…?
教えていただけたら幸いです。

○国民健康保険について
今回の就職先が、保険や年金の加入が無い会社です。
失業してからは、世帯主(同居している親)の国民健康保険に加入しました。
収入を得るようになっても、このまま親の保険に入っていても大丈夫なのでしょうか?だとすると、この状態は扶養家族ということなのでしょうか?
また、親の保険からはずれて自分一人の国民健康保険に加入し直すことも可能なのですか。

色々と管理人さんに質問をしてもうしわけありません。もし、お分かりのことがあれば教えてください。

まず一つ目の件ですが法律が改正されたのにも関わらず雇用通知書はほとんどの企業が出していません。 それから再就職手当については書類の記入の仕方で左右はされないと思います。大事なのは雇用形態が単なるアルバイトなのか正社員なのかが決め手になります がフルタイムのアルバイトという事でハローワークも判断に迷っているのかもしれません。ただ正社員でも再就職手当は1ヶ月位の審査期間がありますので何と も言えません。この1ヶ月という期間は何か調査している訳ではなく1ヶ月後も同じ職場で働いているかどうかが主な審査対象と聞いてます。

二つ目の件ですが収入があっても親の保険に入っている事が出来ますが年収でたしか130万位を越すと 抜けなければならないはずです。もちろん自分で保険に入る事も出来ますが月1万3千位払わないといけない上に国民健康保険は本人でも3割負担なのでこのま ま親の”すね”をかじっていた方が金銭的には楽ですよ。


菜穂さん 福島県 女性 31歳 H12/12/16

お久しぶりです。
ただ今失業10ヶ月になり、最近パートでフルタイムの仕事の面接を受けました。給与面の待遇にはあまり期待はしていなかったのですが、その会社の環境や仕事内容には興味を持っていました。面接には何人かの人が来ていました。
しかし、面接官の態度や質問にあまりいい印象をもてませんでした。予想通りブランク期間の質問は出てきましたし、逆に予想していなかった質問もありまし た。でも、この人達が自分の上司になるんだろうなあと考えたら、何だかがっかりしてしまいました。皆さんは面接に行って何かこの面接官とは波長が合わない と感じる事はありませんか?
面接の翌日、採用の電話を頂いたのですが、辞退しました。自分自身雇用保険の受給も押し迫ってきているし、仕事が決まればありがたいことなんですが、やはり気が進まずに。わがままかもしれないけど、又仕事探しが始まります。
この10ヶ月で6社受けましたが、いざ自分が失業してみて、厳しさを実感しています。来年には仕事が決まるよう頑張りたいです。
今回採用辞退はしましたが、ブランク期間が長くても採用してくれる会社があるのがわかり、少し自信がつきました。

ある意味辛い決断でしたが菜穂さんは正しかったと思います。面接でのやりとりで会社の”うつわ”が手 に取るように分かるんですよね。理由は色々あると思いますがこの会社(面接官)と付き合いたく無いと感じさせる事ほどマイナスだという事が分からない内は その会社にまともな人間はいないでしょう。失業期間が長くなる事はマイナス要因のひとつですが最終的にはその人の持っている経歴や人柄などで判断されます ので1年を超えるような事になっても諦めないで下さい。目先の採用に惑わされずに自分がこれだと思った会社で働ける事をお祈りしています。


健二さん 京都府 男性 33歳 H12/12/15

質問があるのですが、7月1日に入社した会社を12月31日に退社すると、6ケ月勤めたことにならずに、失業保険の受給資格は得られないのですか?1月15日までは勤めるべきでしょうか?

まず確認ですが、
 1 この6ヶ月の間に毎月14日以上働いた
 2 正社員
 3 7月以前までは他の会社に在籍
以上1〜3まですべて○であれば受給資格があります。12月31日だと丁度6ヶ月になりますのでギリギリなんですよ。だから1月まで無理して在籍する事はありません。離職票を貰ったらすぐハローワークへ手続きに行きましょう。


いーのさん 宮城県 女性 28歳 H12/12/14

はじめまして。
また不採用通知をもらってしまいました。「その会社」を落ちたこと自体は別にショックではないのですが、やっぱり「社員」と名の付く仕事はもう無理なのか な、と正直弱気になります。今は短期バイトとして大手の会社に勤めてますが、(これまで私は中小企業に勤めてました)やはり大手は福利厚生もしっかりして るし、パートでもそう悪くはないのかもとも素直に思ってもいます。でもやっぱり社員のほうがいいです。これから春くらいにかけて退職者が増え、欠員の募集 が始まるかもという期待をもっているのですが、実際のところはどうなのでしょうか?ちなみに5月に29歳になります。

この暮れで退職する人は多いと思いますので1月は若干増えるとは思いますが新卒と天秤に乗せる傾向に あるので現状は厳しいです。ましてや春前あたりはそんなに求人数が伸びませんので今を逃すと5月以降にずれこむ恐れがあります。ただ良い事がひとつありま して来年4月に雇用保険法が改正されるので駆け込み退職者の増加が考えられます。ずっと退職を考えていた人達の背中を押すような一大事ですのでこれに期待 するしかありません。でも一番の早道は毎朝ハローワークに通うしかないですね!


?さん 兵庫県 男性 25歳 H12/12/13

はじめまして。
今度、結婚する事になりましたが、婚約者が現在パート勤めです。
この12月18日に退社し、来年の1月8日に入籍します。
会社の退職理由に”結婚の為・・・”と書いたそうです。
彼女は、社会保険にも、国民保険にも加入していません。
私が会社勤めのため、社会保険に入っていますが、私の扶養に入った場合、失業給付金はもらえるんでしょうか?

まずは結婚おめでとうございます。両立は難しいですが自己都合による退職になるので実際受給できるま での間、取りあえず扶養に入れて受給が始まったら抜かなくてはなりませんが場合によっては認められる事もあるので一度ハローワークへ相談される事をお勧め します。もちろん電話で出来ますし名乗る必要もありません。会社の総務担当などと適当に聞けば大丈夫!もし専業主婦になる可能性が大ならばとっておきの情 報をお知らせしますのでメールアドレスをお知らせ下さい。(たいした事が無いと言えばたいした事がない話しですが)お待ちしてます。


サタデーさん 埼玉県 女性 23歳 H12/12/13

管理人さん、みなさんこんばんは。
以前一度投稿させていただいたサタデーです。
転職活動を開始してから、早5ヶ月・・・
「福祉職からの転職ですかー・・・狭い世界ですよねー。」とか「もったいないじゃないですか、せっかくやりがいのある仕事でしたのにー」とか言われ、断られ続けていましたがやっと就職先が決まりました!本当にうれしいです。
福祉の職場からの転職は難しいと感じ、一時は「就職活動なんて辞めてやるー!!」・・・と自暴自棄になったりもしましたがあきらめず、本当に良かったと思っています。
就職は決まりましたが、またこちらにちょくちょく遊びに来ますのでこれからもよろしくお願い致します。

やったね!なぜか特別視される福祉の世界から見事です。でも5ヶ月で決まるなんて早い方だと思いま す。これからなまっている体と頭に鞭を入れていくのが大変だと思いますが嬉しい辛さですよね。どのような業界にいかれたのか分かりませんが未知に業種だと 思いますので就職活動同様自分を追い込まずに労働にエンジョイ(古い)して下さい。もし良かったら経過報告などお知らせ頂ければ嬉しいです。本当におめで とうございます。


求職者さん 岐阜県 女性 21歳 H12/12/9

いつも拝見させて頂いています。

今日は源泉徴収について質問なのですが、前に働いていた会社からは源泉徴収の紙は来ますか?このままいくと確定申告をすることになるのですが、なに しろ初めてなものですからよくわかりません。市役所の人には「12月になればきますよ」と言われたのですが、まだ来ません。あと受給した分はどうやって申 告をしたらよいのでしょうか。教えて下さい。

源泉徴収票はだまっていたらと来るとは限らないので前の会社に確認した方が良いと思います。もし年末 調整を体験された事がなければの話しですが生命保険や火災保険・失業中に年金なども払っていればすべて控除の対象になりますので書類は準備しておいて下さ い。それから失業保険は課税の対象になりませんので申告する必要はありません。あくまでも給与などの収入のみ申告する必要があります。申告書の書き方が分 からなかったら書かないで資料と申告書を指定の場所(税務署や市役所など)に持っていって教えてもらいながら書いた方が良いと思います。


JKさん 神奈川県 男性 26歳 H12/12/9

こんにちは。最近拝見させて頂いている、神奈川県のJKと申します。

さて、一点質問があり、今回投稿させていただきました。
私は今年度一杯で現在勤めている会社を退職して無職の状態となります。そこで、失業保険に関して教えていただきたいことがあります。
私の場合自己都合となりますので、申請後約3ヶ月間給付がされない状態が続くことになると思うのですが、この給付のない期間というのはアルバイトをしても良いものなのでしょうか?
丁度『1月から2〜3ヶ月』というアルバイトの募集があり、給付前の期間で完了するのでもし特に法に触れるのでなければ是非応募したいと考えているのですが、万一違法行為であったらと思うと不安なのです。

やはりしばらくの間無職であった友人に聞いたところ、実際の給付期間中でなければ問題ないはず、と言っていたのですが、実のところどうなのか今ひとつ不安なので、是非お知恵を拝借させていただけないでしょうか。
経済的にあまり余裕がないため、できればこのアルバイトの機会を逃したくないと思っております。お手数ですが、アドバイス宜しくお願いいたします。

友人の言う通り減額はされません。しかしバイトをした期間だけ受給を後ろにずらされますので結局はし てもしなくても同じ期間受給を待たなければなりません。もちろんハローワークに届けを出さないでバイトをしている方もたくさんいると思いますがばれた時の 覚悟は必要!ここで言うバイトとは金額の問題ではなく働いていたかどうかの問題なので極端な例ですが時給1円でも100万円でも扱いは一緒です。それに法 に触れるかどうかは出頭日に申告すればバイトをしていても合法です。その辺の話しは説明会でたっぷりされると思うので念のために質問される事をお勧めしま す。


?さん 東京都 女性 32歳 H12/12/5

管理人さま こんにちは。就職の失敗談?です。
前職・現職とも、業種は異なりますが、アウトソーシング業です。共通している特長は、1.人の入れ替わりが激しい 2.面接が簡単(受かりやすい)の2点 です。「自社の限りある人的資源を投入したくない」と企業が感じるお仕事をそれ専門に人海戦術でかたづける商売なので、安上がりな従業員がたくさん必要な ようです。従業員の業務は標準化がなされているもの=だれでも同等の品質で行える簡単なもので、得てして3Kです。長く続けても仕事の内容が基本的に変わ らないので、年功序列である程度昇給するとはいえ、昇給率も低いです。2〜3年が入替時という感があります。どこでもいいからとりあえず就職したいのなら 良いけれど、将来を見越した就職には向かないと実感しました。もちろん経営戦略・営業戦略に係わるなら、アウトソーサーは優良企業が多ので、やりがいも将 来性もあると思いますが。・・・そのようなわけで、いい歳してもう後がないのに安易に就職を決めてしまい、後悔しています。(このページの主旨に沿わない かとも思いましたが、管理人さんに聞いていただきたかったので書いてしまいました。削除してくださってもかまいません)

削除なんてもったいなくてできません。就職してから後悔する人は多いんですよね。仕事に対する考え方 は人それぞれだと思いますのでどの労働形態が正しいなんて答えはありません。やっぱりある意味失敗しないと悪い部分が見えてこない。自分の生き方をまず決 めないと仕事に生きるか家庭に生きるかなど選択肢がありすぎる。とりあえず今のところで働きながら次の会社を探しましょう。貴重な失敗談?ありがとうござ います。頑張ってね!


?さん 北海道 女性 28歳 H12/12/4

はじめまして。私は結婚の為、9月に退職をしたのですがまだ雇用保険の申請をしていません。
その理由は彼が転勤で4月から地方に住んでおり、当初の予定では12月の結婚式前に新居を決め、雇用保険の申請を出す予定だったのですが彼が10月中頃体調を崩し入院をしてしまった為、バタバタしてしまい新居もきまらず式もキャンセルになり入籍もせず今に至ってます。
今彼の住んでいるマンションにとりあえず住めれば良いのですが単身用の為とても2人では無理なのです。物件も探してはいるのですが町なので不動産の方から「3月にならなければ物件は無いだろう」と言われておりとりあえず新居が決まるまで私が通うことにしています。
そのような状況なのではたして今私の住んでるところで旧姓のまま雇用保険の申請を出すべきか、それともとりあえず入籍をして彼の住所で申請し給付を受けるべきか悩んでます。
また健康保険も入っていないのでどのような手続きがベストなのでしょうか。
金銭的にもだんだん苦しくなってきているので早めに給付金は欲しいのですが・・
是非、アドバイス宜しくお願いいたします。

幸せを前にちょっと不幸がきちゃいましたね。これらの問題を解決するには入籍をどうするかにかかって います。それから新居の件ですがこの時期はたしかに物件は少なめですがまったく無いという事はありえません。恐らくその不動産業者はやる気が無かっただ け!とりあえず解決法と状況は次の通りです。
・失業給付金
 引越し(入籍)するまでは地元のハローワークに早めに提出して通った方が良いと思います。
 離職した日からあまりずれるといろいろ説明しなければならないし新たに提出する書類が発生するかもしれません。
 今日提出しても自己都合による退職だと思いますのでお金がもらえるのは3月初旬〜下旬になります。
・健康保険
 入籍するまでの間心配なのであれば国民健康保険に加入するしかありません。
 国民健康保険は離職した日からさかのぼって請求されるので今加入すると最初に数万円支払う必要があります。
 また、医療費の負担は従来の2割から3割になります。
・年金
 もう来ているかもしれませんが国民年金に加入しろと催促が来ます。(一応義務ですので)
・確定申告
 年末調整しないまま年を越すと所得税と住民税の確定申告をしなければなりません。
 会社勤めをしている時にあった年末調整を自分で申告する行為です。
 これは結婚に関係なく必ずしなければなりませんが税金が戻ってくる事がほとんどなので悪い事とは言えませんよ。
以上の事から早めの入籍をお勧めします。(余計なお世話ですが)
最後になりましたが御結婚おめでとうございます!!!


早苗さん 茨城県 女性 29歳 H12/12/3

こんにちは。突然ですが、やっと就職が決まりました。
タイミングというか巡り合わせというか、先週、ちょうどいい条件の求人を見つけましたので、早速面接に行ってきたのです。
もちろん、今度は運転免許のことは問われない会社を選びました。
簿記の学校にも場所が近く、短期という以外は条件もいいので、すぐに飛びついたのがよかったようで…。
3月31日までの営業事務のパートなのですが、短期ということもあって相手側も急いでいたらしく、面接にいったその日(金曜日)の午後に連絡がありまして、「来週月曜日から来て下さい」とのことになりました。
あまりにあっさり就職が決まってしまって、拍子抜けしてしまうくらいでしたが、ともかく4ヶ月間は無職から脱出できることになりました。
これから春までは簿記の学校に通いながらパートの仕事で頑張りたいと思います。それから先のことは試験に受かってからまた考えよう!
というわけで、一時求職活動は中断となりますが、これからもこちらのHPには度々お邪魔させていただこうと思っております。
今までいろんなアドバイス有難うございました。これからもよろしくお願いします。

まずはおめでとうございます。短期という事ですが早苗さんの事情を考えれば理想的なのかもしれないで すね。春まで勉強すれば6月頃の試験で3級取得にかなり近付く事と思います。また仕事自体も本格的な就職活動をしていくうえで強力な武器としてだけでなく 自信となっていろいろな角度から救ってくれるはず。もう今日から仕事ですので心の準備が出来ないうちに働かなければなりませんが頑張って下さい。


大津の男さん 滋賀県 男性 38歳 H12/12/2

はじめまして。私は現在、失業保険申請中の者です。
これから長くつづくだろう、求職活動の前に少しでも、貯金を減らさないよう安い賃貸住宅に引っ越そうと考えています。そこで質問なのですが、現在、求職中 でも、やはり不動産会社にいくとすぐ無職のものは断られてしまうのでしょうか?、それとも今は借りて市場なので問題ないのでしょうか?
よろしくお願いいたします。

私の知っている限りではかなり厳しいです。先日もニュースで失業して家賃を2ヶ月滞納した女性が大家 ともめて玄関ドアをはずされて裁判になったというケースもあり家賃の踏み倒しが増加傾向にあるので無職は圧倒的に不利。どうしても引越しを考えておられる のであればあらかじめ電話で不動産屋に無職でも契約が可能かどうか確かめておく方が安心かもしれません。中には大家さんが直でやっているアパートもあるの で業者がダメだったら問い合わせてみる価値はあると思います。私の知り合いに不動産勤めの人がおりますが無職の方は断っているそうです。まずはダメもとで 色々当たってみるしかないですね。


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